六月份以來，煉鋼廠緊緊圍繞“消除事故隱患、筑牢安全防線”“安全生產(chǎn)月”主題，堅持“安全第一、預防為主”理念，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全教育活動，不斷加強廣大干部職工的安全知識教育和安全技能培訓，確保各項工作有序開展。

“營養(yǎng)開胃菜”——未雨綢繆，早宣傳早發(fā)動、早提醒早預防

        “我宣誓：時刻注意安全，認真按章作業(yè);遵守安全法規(guī)，提高安全技能;消滅‘三違’現(xiàn)象，保證‘四不傷害’;拒絕違章，查處隱患;堅持從我做起，確保安全生產(chǎn)……”

        “安全生產(chǎn)月”里，該單位提前策劃，堅持做到早宣傳、早發(fā)動、早提醒、早預防，通過安全宣誓、安全簽名、懸掛安全標語、安全掛圖等形式，加大對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、現(xiàn)場安全知識、防暑降溫知識等的宣傳力度。同時，要求各班組利用黑板報、班前會、安全活動等進行宣傳，引導全體干部職工從思想深處繃緊安全弦，讓“生命至上，安全發(fā)展”的理念深入人心。

“警示教育湯”——對癥下藥，警示教育入腦入心

        該單位把安全警示教育作為提升班組安全水平的重要抓手，對近年來同行業(yè)各類事故案例進行收集、梳理，有針對性地組織員工學習各類典型事故案例，吸取事故教訓，舉一反三，反思管理漏洞，整改工作不足，提升工作水平。各級管理人員深入基層班組面對面宣講事故案例、講解事故案例，并充分利用班前會及安全活動日開展“安全現(xiàn)身說法”以及事故案例學習講評等活動，通過看視頻、聽宣講、談想法，使職工人人參與安全管理，個個談談安全感受，讓職工銘記教訓，觸動心靈，引發(fā)共鳴，杜絕習慣性違章行為，增強職工安全生產(chǎn)的責任心和自覺性，全面提升安全管理水平。

“特色辣味菜”——直擊問題，隱患排查辣味十足、不留死角

        在安全隱患管理方面，該單位始終堅持直擊問題，做到“辣味”十足、嚴格管理。為進一步加強現(xiàn)場隱患排查力度，該單位持續(xù)深入開展“查隱患、糾違章、添措施、保安全”專項治理，并在各區(qū)域班組之間開展相互“揭短”活動。每周分層級對各區(qū)域進行全方位、無死角排查，對排查出的問題指定專人負責整改，堅決做到隱患不過夜。同時，積極開展“隱患有獎舉報”“安全大家說”經(jīng)驗分享等活動，激發(fā)員工相互“揭短”、相互監(jiān)督，積極引導員工從被動接受轉變?yōu)橹鲃訁⑴c，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。